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【ホテル総合職／正・契約社員】東証プライム上場グループの安定基盤◆2024年リニューアルの美しい琵琶湖リゾート！【月給21～29万円＋残業代全額支給／年間休日110日】で仕事も私生活も充実◎
滋賀県 | ホテル琵琶レイクオーツカ
- 第二新卒
- 急募
- U・Iターン歓迎
- 管理職経験歓迎
- ブランクOK
- 転勤なし
- 経験者優遇
- 未経験OK
- 車通勤可
- 業種 ： リゾートホテル
- 設立：1987年
五感を解き放つ、びわ湖畔に佇むリトリートホテル
上場グループの安定感も、リゾートならではの開放感も。
2024年に生まれ変わった美しい琵琶湖畔のホテルで、
フロント、サービス、企画まで、マルチな視点で「極上のおもてなし」を学ぶ。
クチコミ4.8の感動をチームで創り出す、次世代のホテルパーソンへ。
あらゆる角度からお客様の感動を創り出す、それが私たちの考える「マルチタスク」です。
ホテル琵琶レイクオーツカの総合職は、フロントだけ、レストランだけといった「一つの業務」に留まりません。
• お客様の旅をトータルプロデュース
チェックインからディナーの接客、翌朝の見送りまで一貫して寄り添えるからこそ、お客様との深い信頼関係が生まれ、リトリートホテルならではの「心ほどけるおもてなし」が実現します。
• ホテル経営・プラン企画の視点が身につく
フロント・接客・予約管理など、現場のすべてをマルチに経験することで、ホテル運営の全体像が驚くほどよく見えるようになります。その経験を活かし、将来的には新プランの企画やマネジメント業務へのステップアップも可能です。
• チームで創り出す、クチコミ4.8の感動
職種の垣根を越えて全員で連携し、お互いをフォローし合うのが当館のスタイル。大塚商会グループの安定基盤と手厚い育成環境のもと、どこへ行っても通用する「最高峰のホスピタリティ」と「ビジネス力」を同時に磨けます。
「型にはまらないおもてなしを学びたい」「ホテルパーソンとして圧倒的に成長し、自らの市場価値を高めたい」というあなたの向上心を、私たちは全力で応援します。
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目の前が琵琶湖で素晴らしい景色が広がります。ゆったりとした環境の中勤務できます。
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客室は28室でリピーターのお客様が多いのが当ホテルの特徴です。
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正社員登用制度あり◎腰を据えて働ける会社です。
募集要項
| 仕事内容 | あらゆる角度から感動を創り出す、次世代のホテル総合職
琵琶湖の畔に佇むリトリートホテルにて、ホテルの運営全般に携わる総合職としてご活躍いただきます。フロント、レストラン、そして企画・マーケティングまで、すべてのポジションをマルチに経験できる環境です。
「ただ決められた作業をこなす」のではなく、各セクションの経験を繋ぎ合わせることで、お客様一人ひとりに寄り添う最高のおもてなしと、ホテルビジネスの確かなスキルを磨いていくことを期待しています。
■ フロント業務
ホテルの「顔」として、お客様の旅の始まりと終わりを最高の笑顔で演出します。
■ レストラン業務
ブランド牛「認証・近江牛」の懐石料理や、四季折々の恵みを五感で楽しんでいただく空間を作ります。
■ 企画・マーケティング業務
現場で集めたお客様の「生の声」やデータを活かし、ホテルの未来を創る仕掛け人となります。
この仕事の魅力と、マルチシフトで働く理由
当館は各セクションを越境して経験できる「マルチシフト」にて運営しています。
フロントで最初にお迎えしたお客様に、夜はレストランで近江牛の魅力を語り、翌朝は笑顔でお見送りする――。一連のストーリーをトータルでプロデュースできるからこそ、お客様との間に深い信頼関係が生まれ、高いクチコミ評価に繋がっています。
すべての業務を経験することで、ホテル運営の全体像が驚くほどよく見えるようになります。ここで培う「最高峰のホスピタリティ」と「マーケティング・ビジネス力」は、あなたの市場価値を圧倒的に高める一生モノの武器になります。
大塚商会グループの手厚い育成環境がありますので、まずはできる業務から一歩ずつ、焦らずにステップアップしていきましょう！
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|---|---|
| 福利厚生 | ■健康管理 （健康診断、健康/栄養相談・各種補助） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■休暇（年次有給、半日有給、特別、ストック、リフレッシュ、看護、産前産後、介護） ■その他（退職金、社員持株会、社員紹介制度、確定拠出年金、慶弔見舞金） ■寮完備（条件あり） ■車通勤可（任意保険加入必須・無料駐車場あり） ■研修制度（導入研修(RPG含む)、eラーニング） ■自社グループ割引利用可 ■制服貸与（クリーニング無料） |
| 休日 | ■年間休日：110日 ■月8日～10日 ■年次有給休暇 （入社半年後に10日付与） ■半日有給休暇 ■特別休暇（結婚、育児支援、危篤、忌引、法要、転勤、公務、資格、裁判員、人間ドック、公傷） ■ストック休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続５年ごとに連続5日～10日） ■産前産後休暇 ■看護、介護休暇 |
| 雇用形態 | ■正社員 ■契約社員 正社員登用を前提としており、正社員登用率は95％以上です。 |
| 給与 | 【正社員】 月額 210,000円～290,000円 【契約社員】 月額 210,000円～290,000円 （能力に応じます。経験者応相談） 【各種手当あり】 ■食事手当：月2,000円 ■通勤手当：実費支給(上限なし) ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（前年実績2.0か月以上） ■残業手当あり |
| 試用期間 | 1ケ月 試用期間中の時給 1,200円 |
| 応募資格 | ■学歴・経験不問 ■経験者優遇 ■U・Iターン歓迎 ■全国からの応募歓迎（転居に伴う住居に関しては相談OK） ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK 2024年にリニューアルオープン！ともにホテルを創造してくれる方、大歓迎です！ 20～40代が多く活躍しています。 |
| 勤務地 | ホテル琵琶レイクオーツカ 〒520-0502 滋賀県大津市南小松1054-3 ◇近江舞子駅から徒歩約5分 ■転勤なし |
| 勤務時間 | 6:45～22:00の間で8時間程度（シフト制） ■時間外勤務あり（月平均10時間程度） ※大規模な予約等発生した場合 |
| その他 | 2026091520261001 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙所あり |
施設情報
| 設立年 | 1987年 |
|---|---|
| 従業員数・ 平均年齢 |
従業員数約40名・平均年齢35歳 |
| ホーム ページ |
https://www.biwalake-otsuka.com/ |
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