【急募：ある社員が「ここに転職した時、実は私…」とボソッと口にした正直な本音とは？】→答えは担当者メッセージに【正社員募集】
群馬県 | 天空の湯 なかや旅館
- 寮完備
- 第二新卒
- 急募
- まかないあり
- 家賃補助あり
- 温泉利用可
- 経験者優遇
- 未経験OK
- 車通勤可
- 新卒採用
- 業種 ： 旅館
- 設立：1956年
【正社員】16室の小さな温泉旅館でサービスセクション全般を担当＝仲良く働き「愉しさ（たのしさ）」さえ感じることもある7種類の仕事／
7種類の仕事を具体的に説明すると・・・？↓↓
・お客様のお部屋へ夕食を部屋出し
・バイキング形式（ブッフェスタイル）朝食サービス
・チェックイン業務
・チェックアウト業務
・加えていくつかの正社員ならではの仕事などなど
それぞれの仕事のもっと詳しい説明は・・・？
→下段「募集要項」の「仕事内容」をチェック！
応募後3日で勤務をスタートすることもできます♪
→その他の欄をご確認ください！
-
チェックインはロビーで♪ 時には「笑顔で働けるための4つの自信」を確認して現場に出ることも！
-
旅館滞在のハイライト＝夕食お部屋出し。お客様との距離も近い、実に愉しくてやりがいのある業務です。
-
バイキング形式（ブッフェスタイル）の朝食。お客様のご案内や料理補充など＝忙しい仕事ですが充実感◎！
募集要項
| 仕事内容 | 【サービスキャスト（接客）】 まずはサービスセクションの仕事のうち４つ（①～4）からスタートです。加えて⑤～⑦が主な業務になります。 ①：夕食サービス・・・お膳のお部屋出し。飲み物用意やメニュー説明など。楽しい夕食の時間にしてください。 ②：朝食サービス・・・バイキング形式。お客様をお席にご案内＆料理補充＆下膳など。満室の時など素早い対応をお願いします。 ③：チェックイン・・・お客さまのお出迎え。ウェルカムスイーツなどその準備＆お客様情報のPC入力など。連携が求められます。 ④：チェックアウト・・・お見送り。カード支払いなどいくつかの支払い方法を覚えてもらいます。 ⑤⑥⑦：その他正社員として求められるいくつかの仕事・・・毎日の朝礼やミーティングに参加＝サービス現場向上のアイデア考案、発注や納品他洗い場を担当してもらうこともあります。 |
|---|---|
| 福利厚生 | ☆。.:未経験の方も大歓迎・'゜★。☆* ◇各種社会保険 ◇社員研修 ◇職場懇親会ほか ◇食事あり（朝・昼食各100円・夕食300円） ◇年に3回の4連休あり（＝ピットイン休暇） ◇有給休暇取得率 ほぼ100％（2017年度） |
| 休日 | ・月6日 【休日の取得・決定ついて】 ・前月15日までに翌月の休み希望を提出＝自分の希望する日を休日にできます ・土日以外であれば、ほぼあなたの希望通りにお休みを取得することができます ・有休休暇 ・慶弔休暇 ・年3回3〜4連休（＝ピットイン休暇）有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給18万円〜 ※能力・経験を考慮します。 全くの未経験者の場合、この金額を下回った状態からスタートすることもあります。 その場合は、採用前にその旨を明確にお伝えします。 ※見習い期間あり（1週間程度。期間中は、時給も見習い対応となります。） 【年収実績】 39歳・入社2年目／411万円（月給30万円＋賞与） |
| 試用期間 | 1週間程度。期間中は、時給も見習い対応となります |
| 応募資格 | 未経験者歓迎 経験不問 社員の出身地としては群馬県外が大多数です。 （滋賀・千葉・宮城・秋田） |
| 勤務地 | 天空の湯 なかや旅館 〒379-1728 群馬県利根郡みなかみ町湯檜曽93 |
| 勤務時間 | 7:00〜22:00 上記時間内で実働8時間程度（交替制／残業有） 【具体的な業務の例～よくあるシフトのパターン】 ・・・一番最初に担当してもらうことが多い業務内容です。 7：00 朝食の準備 8：30 朝食会場にて朝食のご案内 9：30 朝食の片づけと夕食膳などのセット（～11：00まで） 中抜け＝休憩 17：00 夕食膳のセット＆部屋出し準備 18：00 部屋出し業務（夕食膳・後出し・デザートの提供） 20：00 下膳・片付けと閉店作業（～21：00まで） ※スケジュールは一例です。上記以外の業務もあります。 ※業務内容と勤務時間はシフトにより指示が出され、8時間ほどの勤務となります |
| その他 | 応募後、最短3日間で働くことも可能、通常でも1週間程度で勤務開始できます！ 【1日目】応募（応募後、主にメールで面接の日程調整） ↓ 【2日目】当館で面接（交通費はご負担願います）・履歴書持参～写真必要ありません （面接日は弊社担当者のスケジュールにより、多少前後することがあります） ↓ 【面接当日中】面接結果を通知（主にメールで連絡します） ↓ 【3日目以降】勤務開始（日程調整後、お互い可能なら面接翌日からでも可能） |
施設情報
| 設立年 | 1956年 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| ホーム ページ |
https://www.nakaya-ryokan.com/recruit/index.html | ||||
| 寮情報 | 寮・社宅のポイント 個室寮／インターネットあり 寮・社宅情報 ◇寮費・・15000円（水光熱費込み） ※冬季は別途灯油代がかかります。 ◇備品・・（各部屋）テレビ・ベッド・扇風機・ファンヒーター （共同）キッチン・冷蔵庫・洗濯機 ◇お風呂は旅館の温泉に入れます♪ ◇寮から旅館まで徒歩1分！ ※アパートを借りる場合は、賃料の半額補助（上限有）があります。 ※入社が決定しアパートを借りる場合は、お住まい探しのお手伝いを行っています。 ※場所によっては自家用車が必要となります。 |
||||
| 寮の設備 |
|
担当者メッセージ
【中途採用・転職組の社員Ｓが最近こんなことを教えてくれました。
「この会社で働き始めた時、実は私・・・」と切り出した正直な本音とは・・・？】
当館で今も働く優秀な社員Ｓは、25歳で当社に転職してきました。当時
「お客様に接する仕事が好き♪ 旅館で働こう」
と考えていたS・・・転職の重要ポイントは以下のような点だったそうです。
「正社員として働けて、福利厚生がしっかりしたところで転職を決めたい」
「今まで物販のカウンターでサービスを担当していたけど、
お客様ともっとたくさん関われるサービスの仕事をしてみたい・・・。
経験はないけど旅館がいいかも」
今ではＳは当社で正社員としてバリバリと働き
「仕事もプライベートも超充実」「このなかや旅館が大好き♪」
という毎日を過ごしています。そんなＳが、ある日
「実は・・・面接に合格になって働き始めるときに、
『自分（＝Ｓのことです）のイメージと違う職場だったら、半年で辞めよう』
と思っていたんです」
と当時の秘密の決意を教えてくれました。
もしかしたらＳと同じような決意を持っている方は
珍しくないかもしれませんね。ですが、
「このようなちょっとネガティブなことを
社長やオーナーの人に正直に伝えられる職場って、
いったいどれだけあるのだろう？」
と考えると、Ｓの一言はここの職場の何かを
伝えてくれているのかも・・・と思えるようになりました。
つまり、社内の人間関係や距離感を伝えてくれている
ユニークなエピソードかもしれない、と思えたのです。
「正社員としてこの旅館で働いてみようかな？」
と考えている方、面接の後で辞退ということでも全く問題ありません。
ぜひご応募してみてください！
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SSLは暗号化技術によって個人情報が保護されます。
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